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近年來，潁泉區(qū)堅持法治思維和法治方式，在優(yōu)化法治化營商環(huán)境方面持續(xù)發(fā)力，積極運用法治手段，聚焦重點任務，積極擔當作為，扎實做好優(yōu)化法治化營商環(huán)境各項工作，助推區(qū)域經濟創(chuàng)新轉型高質量發(fā)展。

一是全面提升涉企行政執(zhí)法監(jiān)督工作水平。扎實開展“伴隨式”執(zhí)法監(jiān)督工作，對轄區(qū)企業(yè)進行“綜合查一次”聯(lián)合執(zhí)法檢查，切實規(guī)范涉企行政執(zhí)法行為；加強與轄區(qū)企業(yè)的溝通聯(lián)系，組織召開全區(qū)涉企行政執(zhí)法工作座談會，與重點行政執(zhí)法部門共同探討執(zhí)法實踐中的問題及短板，積極謀劃改進涉企執(zhí)法工作的有效舉措。合理界定法治政府建設評價體系和考核標準，深化政府信息公開工作，全領域、多維度、體系化評價法治政府建設成效。

二是全面提升企業(yè)行政合規(guī)指導服務水平。印發(fā)《潁泉區(qū)關于推行企業(yè)行政合規(guī)指導工作的實施意見（試行）》，探索推行“事前積極預防、事中審慎監(jiān)管、事后鞏固提升”的企業(yè)行政合規(guī)全過程指導工作機制。圍繞市場主體需求，為企業(yè)提供“菜單式、精細化”的行政合規(guī)指導服務，指導企業(yè)從源頭上化解風險隱患，助力優(yōu)化法治化營商環(huán)境。深化重點領域和關鍵環(huán)節(jié)的改革創(chuàng)新，以經營主體和企業(yè)需求為導向，細化量化政務服務標準，積極推行當場辦結、一次辦結、限時辦結等制度，不斷優(yōu)化營商服務。

三是全面提升涉企公共法律服務水平。認真執(zhí)行法治化營商環(huán)境“體驗官”制度，在全區(qū)范圍內選聘5名具有較高法律素質的體驗官到區(qū)中小企業(yè)服務中心開展體驗活動并提出意見建議；同時，常態(tài)化開展“法律服務進萬企”活動，指導轄區(qū)律師到企業(yè)開展精準法律服務，提升企業(yè)管理者和職工的法治素養(yǎng)和維權意識，今年來，共組織律師走訪企業(yè)28家，開展政策宣講20場次，梳理法律風險點29個，提出法律意見21條。

四是全面提升涉企矛盾糾紛化解水平。堅持和發(fā)展新時代“楓橋經驗”，運用多元爭議解決機制，發(fā)揮非訴爭議的前端治理功能，及時對涉及營商環(huán)境的各類風險進行研判，做到“抓早抓小、應調盡調”，從源頭上保障營商環(huán)境的法治化建設。針對企業(yè)生產經營中出現(xiàn)的矛盾糾紛，建立涉企糾紛快速響應機制，協(xié)調司法、鎮(zhèn)辦及涉企部門聯(lián)合調解，及時介入處理，選優(yōu)配備“精兵強將”，幫助涉企調解申請人在最短時間內以最小的成本化解矛盾糾紛。